外国学生在俄罗斯联邦境内就业：需要哪些文件？
全日制外国学生可以在没有相关授权文件的情况下在业余时间工作。(参见2002年7月25日N115-ФЗ“关于外国公民在俄罗斯联邦的法律地位”的联邦法第13条第4款第7.1项）
要与公司签订劳动合同或民法合同，您只需提供由您的学习地点出具的证明，用以确认身份。
在这种情况下，雇主无需获得招聘和使用外国工人的许可证。但雇主必须将与您签订或终止劳动合同或民法合同的通知邮寄或亲自递交至圣彼得堡和列宁格勒州内务部总司内务局地区部门。
需要注意的是，学业结束（中断）后，雇佣合同或民法合同即告终止。
外国公民不能工作的公司和职位
- 外国公民不能受雇于市政或公务员系统，也不能从事与俄罗斯安全有关的工作；
- 外国公民不得在俄罗斯公司担任总会计师或任何其他与会计有关的职务。获得临时居留证或居留证的外国人除外
外国公民毕业后在俄罗斯联邦就业：需要哪些文件？
在教育机构完成学业后，有意向在俄罗斯联邦就业的外国公民需要获得工作许可或许可证。不同国家的公民所需的文件不同。
不需要这些文件：
- 在俄罗斯获得临时居留许可或居留许可的人；
- 来自欧亚经济联盟国家（亚美尼亚、白俄罗斯、哈萨克斯坦、吉尔吉斯斯坦）的外国公民。雇用此类雇员与俄罗斯公民没有区别。
注：外国学生的劳动活动由 2002年7月25日第 115-ФЗ号《俄罗斯联邦外国公民法律地位法》第13条 “俄罗斯联邦外国公民的劳动活动”规定。
注：外国学生的劳动活动由 2002年7月25日第 115-ФЗ号《俄罗斯联邦外国公民法律地位法》第13条 “俄罗斯联邦外国公民的劳动活动”规定。